{"id":1383,"date":"2016-09-22T11:13:44","date_gmt":"2016-09-22T10:13:44","guid":{"rendered":"https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/?page_id=1383"},"modified":"2016-09-22T14:35:52","modified_gmt":"2016-09-22T13:35:52","slug":"adran-2-diweddariad-am-y-rhaglen-trawsnewid-gofal-cymdeithasol","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/cy\/adroddiad-blynyddol-gwasanaethau-cymdeithasol-conwy-2015-16\/adran-2-diweddariad-am-y-rhaglen-trawsnewid-gofal-cymdeithasol\/","title":{"rendered":"ADRAN 2: Diweddariad am y Rhaglen Trawsnewid Gofal Cymdeithasol"},"content":{"rendered":"<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-large wp-image-1166\" src=\"https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/wp-content\/uploads\/2016\/08\/Section-2-1024x605.jpg\" alt=\"Section 2\" width=\"1024\" height=\"605\" srcset=\"https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/wp-content\/uploads\/2016\/08\/Section-2-1024x605.jpg 1024w, https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/wp-content\/uploads\/2016\/08\/Section-2-300x177.jpg 300w, https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/wp-content\/uploads\/2016\/08\/Section-2-768x454.jpg 768w, https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/wp-content\/uploads\/2016\/08\/Section-2-20x12.jpg 20w, https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/wp-content\/uploads\/2016\/08\/Section-2.jpg 1280w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/p>\n<p>Mae&#8217;r Rhaglen Trawsnewid Gofal Cymdeithasol yn tynnu at ei therfyn bellach. Mae\u2019r trefniadau llywodraethu sydd wedi bod ar waith ar lefel y Prosiect a\u2019r Rhaglen wedi bod yn hanfodol i\u2019w llwyddiant.<\/p>\n<p>Mae cwmpas a graddfa&#8217;r Rhaglen Trawsnewid wedi bod yn ddigynsail, ac mae&#8217;n ganmoladwy bod prosesau darparu gwasanaeth a busnes corfforaethol wedi cael eu cynnal yn ystod y cyfnod hwn.<\/p>\n<p>Mae&#8217;r rhaglen drawsnewid wedi cael ei halinio \u00e2&#8217;r canlyniadau gwasanaeth \/ preswylydd a 4 ffactorau sy&#8217;n sbarduno newid, sef:<\/p>\n<ul>\n<li>Darparu Deddf Gwasanaethau Cymdeithasol a Lles<\/li>\n<li>Cyfnod ymchwil y rhaglen (a oedd yn cynnwys staff o&#8217;r gwasanaeth yn datblygu argymhellion)<\/li>\n<li>Cydweithredu rhanbarthol a;<\/li>\n<\/ul>\n<p>Yr heriau ariannol y mae\u2019r Gwasanaeth a&#8217;r Cyngor yn parhau i\u2019w hwynebu<\/p>\n<p>Mae&#8217;r Rhaglen yn cynnwys 14 o brosiectau (a oedd \u00e2 dros 60 o becynnau gwaith rhyngddynt) sy&#8217;n ffurfio&#8217;r rhaglen ac yn wahanol o ran eu cymhlethdod a\u2019u natur.\u00a0 Mae pob un o&#8217;r prosiectau wedi cyflwyno newidiadau neu ddulliau newydd o weithio, i gefnogi&#8217;r gwaith o ddarparu gwasanaethau a gwell canlyniadau i drigolion Conwy.<\/p>\n<p>Mae canlyniadau&#8217;r prosiectau\u2019n amrywiol, ac yn cynnwys y canlynol:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Sefydlu prosesau ac offer atgyfeirio newydd<\/strong>, fel asesiad syml fframwaith \u201cYr hyn sy&#8217;n bwysig\u201d, i dynnu gwybodaeth gan y cleient<\/li>\n<li><strong>Gwella Gwasanaeth Un Pwynt Mynediad Conwy, <\/strong>sy&#8217;n darparu gwybodaeth, cyngor a chymorth ar draws sectorau<\/li>\n<li>Creu <strong>Fframwaith Asesu i Oedolion<\/strong>, sy&#8217;n canolbwyntio ar ba ganlyniadau y mae pobl am eu cyflawni<\/li>\n<li>Buddsoddiad cyfalaf i ddatblygu canolbwyntiau lles newydd yn Llandudno a Llanrwst a datblygu rhaglenni gweithgarwch lles<\/li>\n<li><strong>Creu adroddiadau newydd i reoli perfformiad y gwasanaeth<\/strong><\/li>\n<li>Prynu a chyflwyno&#8217;r system <strong>\u201cCall Confirm Live&#8221; newydd, a ddefnyddir yn bennaf gan weithwyr gofal cymdogaeth drwy ddefnyddio dyfeisiau symudol.<\/strong><\/li>\n<li><strong>Ail-alinio adnoddau a chyflwyno ailstrwythuro, <\/strong>sy&#8217;n cynnwys datblygu Gwasanaeth Lles, Pobl Werthfawr ac Anabledd Hyd Oes, sy\u2019n canolbwyntio ar atal<\/li>\n<li>Cynhyrchu ac adolygu arferion diogelu<\/li>\n<li><strong>Moderneiddio&#8217;r broses model talu Gofalwyr Maeth, <\/strong>i&#8217;w gwneud yn fwy agored, syml, teg a hawdd i&#8217;w deall<\/li>\n<li><strong>Cwblhau ymarferiad adolygu ar ddeddfwriaeth, polis\u00efau ac arferion y Gwasanaeth Plant sy\u2019n Derbyn Gofal, gydag argymhelliad wedi\u2019i nodi a&#8217;i ddatblygu<\/strong>y. i gefnogi&#8217;r gwasanaeth penodwyd Gweithiwr ar Ddyletswydd, Swyddog Lleoliadau a Chomisiynu a chr\u00ebwyd swydd Recriwtio Gofalwyr Maeth newydd<\/li>\n<li><strong>Datblygu Strategaeth Gyfranogi ac Ymgysylltu, <\/strong>er mwyn sicrhau bod defnyddwyr gwasanaeth yn cael eu cynnwys wrth lunio\u2019r modd y cyflwynir gwasanaethau<\/li>\n<li>Cynhyrchwyd <strong>Cynllun Cyfathrebu ac Ymgysylltu Staff Gofal Cymdeithasol<\/strong>, gyda\u2019r nod o sicrhau bod yr holl weithwyr yn cael eu hysbysu, yn cael eu cynnwys, yn cael llais ac yn gallu cyfrannu at wella gwasanaethau.<\/li>\n<li><strong>Datblygu Gwasanaeth Preswyl Cyfunol &#8220;Llys Gogarth&#8221;<\/strong>, gan gynnig darpariaeth breswyl well gyda 10 gwely am 52 wythnos, 7 diwrnod yr wythnos a;<\/li>\n<li>offer eraill, fframweithiau arfer a buddsoddiad TGCh i helpu staff i ymgymryd \u00e2&#8217;u swyddi a chefnogi cyflwyno gwasanaethau o ansawdd<\/li>\n<\/ul>\n<p>Mae&#8217;r Rhaglen drawsnewid a&#8217;r prosiectau trawsnewid i gyd yn dod i ben yn ffurfiol ym mis Mehefin 2016, gyda chanlyniadau\u2019r prosiect yn dod yn rhan o \u201cwaith arferol\u201d y gwasanaethau. Mae unrhyw waith sydd heb ei wneud yn cael ei drosglwyddo i gael ei reoli a&#8217;i fonitro\u2019n ymarferol fel y bydd yn yr adolygiad parhaus o ganlyniadau&#8217;r gwasanaeth \/ preswylydd dros y blynyddoedd sydd i ddod.<\/p>\n<p>Tystlythyr cleient yn ymwneud \u00e2 datblygu canolbwyntiau iechyd a lles a\u2019r rhaglenni gweithgaredd:<\/p>\n<p><strong>Roedd g\u0175r lleol yn ei saithdegau yn teimlo bod ei fywyd wedi mynd yn wag iawn ar \u00f4l colli ei wraig.<\/strong> <strong>Ar \u00f4l cyfnod cychwynnol o alaru derbyniodd gefnogaeth gan y Groes Goch Gofal a arweiniodd at ymweliad \u00e2 Chanolfan Gymunedol T\u0177 Llywelyn.<\/strong> <strong>Dywedodd:<\/strong><\/p>\n<blockquote><p><strong><em>\u201cBu gwagle enfawr yn fy mywyd ar \u00f4l i mi golli fy ngwraig. Roeddwn yn poeni sut y byddwn yn ei lenwi, beth fyddwn i\u2019n gwneud \u00e2 mi fy hun. Pan ddes i T\u0177 Llywelyn a chael fy nangos o gwmpas y lle a fy nghyflwyno i&#8217;r rhaglen o\u2019u gweithgareddau lles, roeddwn i&#8217;n meddwl bod llawer o bethau y gallwn i fod yn rhan ohonynt. Rhoddodd hyn yn obaith i mi.\u201d<\/em><\/strong><\/p><\/blockquote>\n<p>Ers yr ymweliad cyntaf hwnnw, mae wedi rhoi cynnig ar nifer o weithgareddau.<\/p>\n<blockquote><p><strong><em>\u201cMae cymryd rhan yn y gwahanol weithgareddau yn Nh\u0177 Llywelyn wedi gwneud gwahaniaeth enfawr i fy mywyd. Mae wedi llenwi&#8217;r gwagle roeddwn yn profi ar \u00f4l colli fy ngwraig. Rwyf wedi gwneud cysylltiadau ystyrlon gyda phobl rwyf wedi cwrdd \u00e2 nhw ac wedi meithrin cyfeillgarwch. Drwy gymryd rhan yn un o&#8217;r grwpiau cefais hefyd y cyfle i gyfrannu fy sgiliau ac arbenigedd i wasanaethu\u2019r gr\u0175p. Cafodd hyn i gyd effaith aruthrol ar fy lles ac ansawdd fy mywyd.\u201d <\/em><\/strong><\/p><\/blockquote>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Mae&#8217;r Rhaglen Trawsnewid Gofal Cymdeithasol yn tynnu at ei therfyn bellach. Mae\u2019r trefniadau llywodraethu sydd wedi bod ar waith ar lefel y Prosiect a\u2019r Rhaglen wedi bod yn hanfodol i\u2019w llwyddiant. Mae cwmpas a graddfa&#8217;r Rhaglen Trawsnewid wedi bod yn ddigynsail, ac mae&#8217;n ganmoladwy bod prosesau darparu gwasanaeth a busnes corfforaethol wedi cael eu cynnal [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":1166,"parent":1376,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","_seopress_robots_follow":"","_seopress_robots_imageindex":"","_seopress_robots_snippet":"","_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_robots_breadcrumbs":"","_seopress_robots_freeze_modified_date":"","_seopress_robots_custom_modified_date":"","_seopress_robots_canonical":"","_seopress_social_fb_title":"","_seopress_social_fb_desc":"","_seopress_social_fb_img":"","_seopress_social_fb_img_attachment_id":0,"_seopress_social_fb_img_width":0,"_seopress_social_fb_img_height":0,"_seopress_social_twitter_title":"","_seopress_social_twitter_desc":"","_seopress_social_twitter_img":"","_seopress_social_twitter_img_attachment_id":0,"_seopress_social_twitter_img_width":0,"_seopress_social_twitter_img_height":0,"_seopress_redirections_value":"","_seopress_redirections_enabled":"","_seopress_redirections_enabled_regex":"","_seopress_redirections_logged_status":"","_seopress_redirections_param":"","_seopress_redirections_type":0,"_seopress_analysis_target_kw":"","_genesis_hide_title":false,"_genesis_hide_breadcrumbs":false,"_genesis_hide_singular_image":false,"_genesis_hide_footer_widgets":false,"_genesis_custom_body_class":"","_genesis_custom_post_class":"","_genesis_layout":"","footnotes":""},"class_list":{"0":"post-1383","1":"page","2":"type-page","3":"status-publish","4":"has-post-thumbnail","6":"entry"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1383","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1383"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1383\/revisions"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1376"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1166"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/conwysocialservicesannualreport.org.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1383"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}